4月13日，研究院党委召开2026年第二次党群工作例会。党委书记、董事苏林王主持会议，党委副书记、纪委书记、工会主席任德杨参加会议。

会议指出，一季度各党支部持续加强党的领导和党的建设，充分发挥“把方向、管大局、保落实”作用，扎实有序落实各项重点工作任务，党建工作的体系性、针对性持续提升，党的领导与从严治党得到有效加强，为研究院高质量平稳发展提供了坚强保障

针对下阶段工作，会议提出以下要求：

一是深刻把握党建定位，推动党建工作与生产经营、改革发展等中心工作深度融合。切实发挥党组织战斗堡垒作用，准确认识党建工作是推动中心工作的重要抓手。支部书记要严格履行业务和党建“一肩挑”责任，对照党支部职责，深化思想认识，优化提升党建能力与方法，切实把党建优势转化为发展优势。

二是科学统筹发展资源，切实强化工作执行。各党支部要精准研判内外部发展形势，围绕研究院“十五五”发展规划和年度目标，强化顶层设计，锚定发展定位，明晰发展思路，破除机制障碍，优化资源配置，强化工作执行，充分利用科技园硬件优势，切实推动业务孵化与市场拓展。

三是扎实开展“中交蓝·党旗红·基层项目先锋行”党建主题实践活动。持续强化“三基”建设，发挥党员干部示范带头作用，工作推进要坚持因地制宜、实事求是，坚决防止形式主义，确保工作过程扎实、成效过硬。

四是狠抓作风建设，树立正确政绩观。支部书记要深刻认识到作风建设的紧迫性与必要性，坚持主动作为、善于作为、高效有为，带头抓好本支部作风转变，重点整治作风建设突出问题，以严实作风履职尽责、推动各项工作取得实效。深入开展和践行正确政绩观学习教育，引导党员干部求真务实、真抓实干。

五是加强队伍建设，凝聚干事创业合力。重视青年员工成长发展，充分发挥劳模先进示范作用，引导员工做好职业规划。统筹开展劳动竞赛、“我做我讲”、技术比武等各类活动，促进员工身心健康，营造积极向上的工作氛围。

会议还就党建标杆创建、工程建设和招投标领域突出问题系统整治与专项治理、账外资金专项治理、新质基建标杆培育、品牌文化宣传等专项工作作出具体安排。

各党支部书记、党群部门负责人等参加会议。