1月5日，研究院召开班子会，四航局党委常委、副总经理、总工程师吕卫清出席会议并讲话，四航局党委组织部部长王兆忠主持会议，副部长陈丹钿宣读对应宗权、熊建波两位同志的任职文件。

熊建波、应宗权两位同志分别做了表态发言，均表示感谢组织的信任和培养，坚决拥护组织决定，服从组织安排。研究院党政主要领导董志良、苏林王表示感谢局党委对研究院班子的支持，对局党委的决定坚决拥护。

吕卫清对应宗权、熊建波两位同志的任职决定作了说明，对研究院领导班子和今后工作提出四点要求：一是加强战略引领，对标世界一流，推动形成高质量发展的新局面。研究院要围绕集团改革发展大局，牢牢坚持123456战略布局，扎实开展好对标世界一流管理提升行动。从系统的观念和全局出发，切实把思想和行动统一到中交集团和局“十四五”改革发展战略部署上，科学谋划 “十四五”的发展规划。二是坚持科技创新驱动发展，推动与主业深度融合。研究院要坚持科技创新驱动发展，要做好创新发展大文章，打造升级发展核心动力。要立足于自身的优势特点，力争掌握相关领域的核心技术，构建核心竞争力。要依托重点实验室几个平台，围绕研究方向，持续开展应用技术研究，增强关键核心技术的积累，促进科研水平的提升，打造一批能够代表行业标准、国家水准的科研成果。三是加强两级班子建设，推动人才队伍建设取得实效。要认真落实民主集中制，健全议事规则和议事程序，充分的发挥班子的集体智慧，切实维护好集体权威。要坚持党管干部、党管人才的原则，加强干部人才队伍建设，着力推动干部能上能下，员工能进能出，收入能增能减，切实用正确的导向激励干部。要加强干部基本能力建设，推动实施科研人员专业通道的管理办法，推进研究院科技人员与主力工程公司技术人员的双向流动，激发科研人员活力，促进科研人员能力的提升，打造高素质的科研人才队伍。四是进一步深化企业管理创新和企业改革的各项工作，发挥科技人才的创新性，进一步提升科技研发的质量和水平。按照中交和局里的人才培养要求，做好分配制度改革和企业内部的管理。吕卫清希望研究院人员有更高的政治站位，更强的大局意识，提高使命担当，团结一致，创新进取，为研究院的美好未来而奋斗。

王兆忠希望研究院领导班子对吕卫清的讲话认真学习，深刻领会，抓好落实，保持艰苦创业、敢为人先、奋发有为的作风，不忘初心，牢记使命，为把四航局做强做优做大，推进四航局高质量发展，努力奋斗。

研究院领导班子成员、本部各部门负责人参加了会议。